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美国留学利好,H-1B签证回归"抽签"模式,"按薪资高低分配"规则将被取消!

2021-12-29

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小编: 56
摘要:对于留学生而言,也就不必再担心受薪资的影响而拿不到签证,毕竟有些专业的毕业生真的拼不过STEM专业毕业生。如此一来,以后想要拿H-1B签证,还是看运气

对于毕业后想要在美国就业的同学而言,H-1B签证是一个必经之路。但在拜登上任前,特朗普政府发布了相关新规,给不少人造成了极大的限制。


2020年10月初,特朗普公布了近20年来最严格的H-1B签证新规,要求大幅提高H-1B签证申请的最低工资标准,收紧申请人的专业限制。当月月底,DHS又发布了H-1B新政2.0,在原来的基础上变得更加严格。

对于毕业后想要在美国就业的同学而言,H-1B签证是一个必经之路。但在拜登上任前,特朗普政府发布了相关新规,给不少人造成了极大的限制。


2020年10月初,特朗普公布了近20年来最严格的H-1B签证新规,要求大幅提高H-1B签证申请的最低工资标准,收紧申请人的专业限制。当月月底,DHS又发布了H-1B新政2.0,在原来的基础上变得更加严格。

这项新规到底有多严?简单来说,其主要改革措施包括这三点:

1. 美国劳工部大幅度提升H-1B最低工资要求。H1B签证申请者的岗位从初级岗位到高级岗位分4个级别,分别是:

Level 1:最低标准,相当于所在行业薪资的45%;
Level 2:对应行业薪资的62%
Level 3:对应行业薪资的78%,算得上是业内精英;
Level 4:最高水准,对应行业薪资的95%

2. 严格限制H-1B签证申请人的专业背景要求,收紧了职位专业性的定义,另外缩短部分申请人签证时效。

3. 废除目前施行的抽签方式,每年8.5万个H-1B签证名额将按工资高低分配。根据DHS的数据预测,薪资水平达到3级和4级的申请者能保证100%的中签率,而Level 1的申请者,中签率为0。

可以想象,如果该法规正式实施,对于一些从事非高薪职业者来说,留美之路将更加难走。

2020年12月2日,有一则新闻公布:美国加州北区联邦法院法官怀特正式驳回了特朗普政府关于H-1B签证的新规。

最终修改后的签证规则将于2020年12月7日起,全美范围内生效,即“劳工部提升H-1B申请最低工资要求”与“国土安全部收紧H-1B申请职业专业性定义”都被叫停!

鉴于意义上的种种,法官认为,特朗普政府关于修改H-1B签证的论述站不住脚。联邦政府对于H-1B签证规定的修改,没有遵循透明程序,没有充分理由可以“不经公示期直接施行”,违反了《行政诉讼法》。

川普政府声称新规是因为疫情期间失业问题严重而采取的紧急措施,但其实联邦政府关于这些改革措施早已开始,并不是紧急措施,只是公开时间拖到了2020年10月。

对于留学生而言,也就不必再担心受薪资的影响而拿不到签证,毕竟有些专业的毕业生真的拼不过STEM专业毕业生。如此一来,以后想要拿H-1B签证,还是看运气。


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